Постарайтесь отбросить эмоции и расписать, что вас ждёт на этой должности. Потом распишите, что вы будете делать в каждой из этих ситуаций. Вспомните, что делал в этих ситуациях ваш руководитель. Подготовленность к возможным развитиям событий добавляет уверенности и устойчивости при попадании в них. Можете заручиться помощью коллег, спросить совета в той или иной ситуации. Самое сложное в подобных вашей ситуации - начать. Однако, когда вы начнёте, процесс пойдёт легче, вы втянетесь в работу. Если во время выполнения ваших обязанностей вы начнёте волноваться больше, если что-то пойдёт не так (например, во время совещания у вас не окажется необходимых материалов), начните разговаривать мысленно с собой, как если бы вы поддерживали близкого вам человека. Помните, что вы - такой же человек, как и сидящие перед вами люди. Они всё понимают. Если же кто-то из них не столь лоялен или недоволен вашей работой, то помните, что во-первых, вы временно исполняете обязанность руководителя и всё равно вскоре уйдёте, вам нечего терять. А во-вторых, всегда найдутся недовольные люди и везде можно найти недочёты, не имеет смысла обращать внимание на всё.

Тут нужно расставить приоритеты. К чему лежит душа? Получить должность руководителя или работать в прежней должности. Если Вы когда-нибудь допускали хотя бы мысль стать руководителем, то дерзайте! Это отличная возможность перебороть свои страхи и попробовать свои силы. Ну а если Вас совершенно не интересует смена деятельности, повышение, лишняя ответственность, то главное без паники! Дайте понять всем на берегу, что Вы не горите желанием исполнять чужие обязанности. Что Вас вполне устраивает текущая работа. При этом не отказывайтесь от временного исполнения обязанностей руководителя, но отнеситесь к этому как к веселому квесту и возможности получить интересный опыт. Написать

Если вы боитесь, то подойдите к тому, кто вас назначит на это место( кто- то ведь отдаст такой приказ?) И поговорите с ним, расскажите о своих страхах, мотивируя это нежеланием подвести коллектив и руководство.

Можно я за вас выйду, это мечта, руководить людьмт и замешать босса))), вам уверенности в себе, на тренинги какие то походите, все будет хорошо!

Чего именно вы боитесь? Что не справитесь? Боитесь осуждения со стороны? Что может случиться самое ужасное, пока вы будете находиться на месте руководителя?
Думаю, вам нужно почувствовать уверенность в себе и своих силах, поверить в то, что вы справитесь и что вы достойны занять место руководителя. Можно представить, как будет приятно ощутить себя главной, раздавать приказы. Попытайтесь применить воображение и подавить приятными мыслями свои страхи.
Надеюсь, что хоть немного помогла Вам. Удачи!)

Попробовать. Несмотря на страх. Смотрите на это как на шанс для карьерного роста, это же прекрасно) Если получится, почувствуете прилив сил и вдохновения! А не получится - то найдут другую кандидатуру, а Вы вернётесь к прежним обязанностям. Тоже плюс)

А чем вы хуже? Вы достойны стать профессионалом, так что, дерзайте! Когда-то и ваш руководитель был в такой ситуации, как вы

Никак не надо себя бороть. Надо быть самим собой и воспринимать действительность такой какая она есть. Совещание, значит совещание. ТАм такие же люди как и Вы со своими комплексами, страхами, причудами, самомнениями. Такими же эмоциями как у любого другого человека. Надо просто себя правильно оценивать. И верить в себя.

В жизни побеждает сильнейший, т.е. смелый, решительный, инициативный, а другие сидят на маленькой з/плате, пашут за всех, короче серые мыши. Определитесь, кто Вы? Если мышь, то да , наверное надо писать заявление и бежать, бежать быстро пока Вас не поймали и не заставили расти над собой, а если Вы Человек с амбициями, уважающий себя, то надо бороться со своей нерешительностью, трусостью, постепенно привыкая к тому, что Вы не на последних ролях. С этим можно справиться. Удачи.