Зачем с горяча? Вы специалист с опытом работы, у которого здоровые амбиции. Можно и работать и помаленьку местечко потеплее искать. Я читала что вообще рекомендуют раз в 5 лет менять род деятельности, профилактика от профессионального и эмоцианального выгорания, пробуйте что то поискать ещё. В конце концов вас ничего не держит, ищите и в других городах и я уверенна что вакансия найдется! Удачи!

Какое у вас есть хобби? Или, что Вы больше всего любите делать? Спросите себя, определитесь и зарабатывайте на этом... Удачи Вам!

Вселенная послала вам вашу начальницу, чтобы дать вам пардон пинок. Работа вам удовлетворения и уважение не приносит. Важно деньги на хлеб и страх остался не счем. Наберитесь смелости и предоставит высшим силам шанс себя реализовать. Может у вас скрытый талант о котором вы не знаете а вы согласны быть винтиком на побегушках доказывая мало значащей особе что вы важны! Удачи!

Легче найти работу ещё работая. Оглянитесь вокруг себя. Наверняка Вам приходится общаться с коллегами из других организаций по делу. Если нет, понаблюдайте. Узнайте, кто ваши партнёры. Попытайтесь завязать с ними отношения. Составьте себе хорошее резюме. Ходите на собеседования. Всегда можно отпроситься или организовать собеседование в свободное от работы время. При вопросе, почему Вы ищете работу, не ругайте свою начальницу, не жалуйтесь на неё. Скажите, что хотите расширить свои горизонты, что Вас привлекает именно эта организация из-за ...(найдите чего).
Может, у вашей фирмы есть конкуренты. Может им будет интересен их профиль. Ищите организации подобного профиля. Можете сходить к ним под каким-либо предлогом. Оставляйте везде Ваши резюме на всякий случай... Помните, что это Вы выбираете, а не Вас. У Вас всё схвачено. Работа есть, Вас, несмотря ни на что уважают. Это уже доказательство того, что Вы востребованы.
В любом случае, Вы познакомитесь с интересными людьми. С Вашим опытом и талантом Вы нужны.

Причин такого отношения к вам может быть много.
Если Вы единственная в коллективе "взрослая тетенька", то остальным "девчонкам" строгую маму напоминаете.
Вот они Вас и игнорируют.
Работайте ради денег, пока другую работу подыскиваете.
Одно дело уйти в никуда в растрепанных чувствах и совсем другое - на новое место и сама себе хозяйкой.
Каждый раз, когда вас что-то расстроит, помните о том, что Вы скоро уйдете, но эти обидчицы об этом еще не знают.
Это должно помочь, сколько бы Вы времени там еще не продержались.
Кроме этого ушли Вы по собственному желанию или Вас уволили - две большие разницы.

Не нужно увольняться сразу, но подумать о смене работы стоит. Нельзя находится там, где нет никакого удовольствия от деятельности, где Вас не ценят. поэтому следует потихоньку находить другие варианты. А прежде задуматься, что же НА САМОМ ДЕЛЕ хочет делать моя душа? Ответ придет в виде людей или информации. И боятся не стоит. Страх сковывает и не дает роста и развития. Можно использовать НЛП практики для устранения страхов. Они работают. Отвечаю так, потому что сама была не раз на Вашем месте, и тоже очень зависела от начальства. Это невозможно, длительное пребывание в "болоте" приведет к неврозу и болезням. А там и до увольнения недалеко. Только больная нигде и никому не нужна, поэтому тянуть кота за хвост не следует.

Пока вы не станете хитрее, ничего не изменится. Люди разные есть. Думайте только за себя, что вам надо для комфорта и уюта в доме, и чтоб денег было побольше) Судя по описанию, именно этот работодатель вас обманывает, вы не нашли с ним общий язык. Попробуйте другую работу. Никогда не хвастайтесь, что "я уже работаю, а вы все нет".

Со своей стороны не знаю, что вам можно посоветовать. Я работаю секретарем в маленькой производственной фирме. Роста не предполагается, потому что высшего образования нет. Но мне нравится наша фирма, у нас очень хорошие люди работают, увлеченные своим делом.
Ну, думаю, вам просто нужно определиться с приоритетами, чего вы хотите. Если денег и повышения - то, соответственно, двигаться в этом направлении, повышать уровень компетенции, изучать новое, даже если сейчас это не актуально, в скором времени может всё равно пригодиться. Потому что начальство всё равно всё видит, даже если вы по возрасту им не нравитесь или ещё почему-то, им всё равно будет выгоднее вас привлечь к ответственной работе, если вы подтвердите, что сможете. И не смотрите на тех, кто курит и уходит с работы, сравнивайте чебя с хорошим человеком, которого вы уважаете, тянитесь за кем-то интересным.
Я думаю, имеет смысл сначала постараться здесь наладить всё-таки своё нахождение, прежде чем увольняться. Сравните плюсы и минусы, если останетесь и если уйдёте. На новом месте работы повышения тоже можно долго дожидаться. Хотя никто вам не мешает просматривать вакансии, если ваш опыт позволяет, то вас могут сразу взять на место повыше, чем сейчас. Но это уже от вашего желания только зависит. Хотите ли вы пытаться наладить всё на нынешней работе, либо уже предел наступил и пора уходить. В любом случае, удачи вам! ??

Зарплату нам платит не столько руководство, сколько клиенты.
Подумайте, какой уникальный опыт в вашей области есть у вас?
Вы можете в свободное время консультировать в ней заинтересованных лиц, возможно беря какую-то работу на дом.
Если из за некомпетентности ваших сотрудников кто-то из клиентов ушел, вы сможете ему что-то предложить.
Для этого поддерживайте хорошие отношения с клиентами и конкурентами.
Работать лучше пока работается, а потом, когда совсем заедят ,смело, без каких либо угрызений совести, уходите, взяв с собой контакты клиентов, поставщиков, особенности внутренней работы и начинаете активно (но осмотрительно) этим пользоваться.
Ну и откладывайте деньги, если до сих пор не начали этого делать.